美国企业招聘毕业生注重社会技巧

近年来，美国公司企业在招聘人才时越来越重视候选人的“社会技巧”，如和他人合作的能力、表达能力、组织能力及解决冲突能力等。美国的好大学非常注重提供充分的机会和条件，帮助学生学习这方面的技巧，除把“公共演说”、“商业写作”和“人际交流”等课程作为必修课外，还鼓励多样性社团活动，如辩论、演讲、表演和社区服务等。在哈佛等大学，往往有4、5种校刊，鼓励学生就学校管理、课程安排、校园新闻、各种政治话题发表评论。